日産 期間工 年齢

日産期間工の年齢について

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日産期間工(期間従業員)として働いている年齢層は、どこの工場や職場でも大体20代から40代といった感じです。

 

私が所属していた班には、沖縄から働きに来た50代の人はいましたけど、工場全体では年齢が50代の期間工はかなり少なかったように思います。

 

受け入れ時には50代の人はもう少しいたような気がするのですが、もしかしたら健康診断や工場での激務が原因で退社していたのかもしれません。

 

日産期間工の募集要項に年齢の上限は記載されていませんが、おおむね45歳が区切りだとされているようです。

 

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他社では45歳以上の未経験者でも、健康状態に問題がなければ採用するところはあるのですが、体力的に判断しても45歳前後は妥当なような気がします。

 

工場での激務に耐えるには、やはり相応の体力と気力が必要になるのは確かですし、全くの未経験者でしかも高年齢ということになると、契約満了まで頑張れるかは採用側から判断しても不安なところだからです。

 

45歳以上の年齢で日産に採用されるには、経験者であったり重機の免許を持っているなどの付加価値が必要だといえるでしょう。

 

ちなみに日産期間工として働ける年齢は18歳からとなっています。

 

学歴不問なので中卒でも全く問題ありませんが、最低でも3ヶ月以上は働けることが条件となっています。(2017年2月20日更新)

 

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