日産 期間工 満了金

日産期間工の満了金の仕組み

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日産の期間工(期間従業員)として満期を迎えると、満了金とよばれる手当が支給されます。

 

毎月の給料だけではそれほど貯金ができなかったという期間工でも、契約終了後にもらえる満了金や失業保険によってそれなりの蓄えができます。

 

日産期間工にとっては、いってみればボーナスのようなものですから、誰もが受け取るのを楽しみにしているというわけです。

 

ちなみに日産期間工の満了金は、契約期間によって支給される額が違います。

 

3ヶ月在籍した場合は9万円が支給され、6ヶ月在籍だと19万円に設定されています。

 

ただし、この金額を受け取れるのは、出勤率が90パーセントを超えている期間工のみです。

 

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出勤率90パーセント以上というと難しそうなイメージがありますが、けっこうな数の達成者がいますのでさほど難しいわけではありません。

 

私も含めて同期で入社して最後まで残っていた友人たちは、ほとんどが満了金を受け取ることができていました。

 

満了金を受け取ることができるのは、契約を満了し退社してからになります。

 

日産の期間工には、満了金以外にも皆勤手当というものがあります。

 

皆勤手当は2ヶ月の出勤率が、平均して90パーセント以上の場合のみに支給されるものです。

 

皆勤手当の金額は8万円にもなりますから決して見逃せません。(2017年3月15日更新)

 

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